El Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar de Japón, la Asociación Internacional de Seguridad Social (ISSA) y el Proyecto sobre Equidad Intergeneracional de la Universidad de Hitotsubashi, Tokio, Japón, decidieron colaborar en la organización de un  seminario internacional sobre Los Desafíos Prioritarios en la Administración de Pensiones.

Este seminario internacional tuvo lugar entre los días 20 y 22 de enero de 2010 en Tokio, Japón.  Al limitar la participación a 30-40 personas y apuntando el seminario a expertos en la administración de pensiones y administradores jefe de instituciones de seguridad social de una gama de países industrializados y de medianos ingresos, el seminario internacional generó una oportunidad única para el debate sobre una serie de desafíos administrativos de la mayor relevancia.  A  través de presentaciones y discusión sobre las experiencias de los diferentes países, buenas prácticas y lecciones aprendidas, el seminario permitió a los participantes intercambiar innovaciones y soluciones que están siendo aplicados en este momento en una variedad de países.  Los principales temas analizados en el seminario fueron los siguientes:

i. Modelos de Administración de Pensiones y Desafíos Actuales.

ii. Enfoques de Administración de Pensiones para Grupos Poblacionales que  constituyen un desafío.

iii. Tecnologías de Comunicación e Información (ICT) Efectivas y Eficientes para  Apoyar la Administración de Pensiones.

iv. Asegurar una Gestión Adecuada de Información y Calidad de Datos.

v. Servicios e Información Orientados al Cliente: Satisfacción del Público y  Cumplimiento.

vi. Desafíos Futuros en la Administración de Pensiones

Información detallada sobre la agenda, alcance, objetivos y presentaciones efectuadas  están disponibles en la siguiente página web:

http://cis.ier.hit-u.ac.jp/Japanese/society/conference1001.html